区领导到茶山竹海街道、仙龙镇调研新时代“红岩先锋”变革型组织试点工作

 5月9日至10日，永川区委常委、组织部部长胡川带队前往茶山竹海街道、仙龙镇，调研新时代“红岩先锋”变革型组织试点、党建统领基层治理和强村富民等工作。区委组织部、区财政局、区住房城乡建委、区农业农村委、区应急局、区林业局等有关单位负责人参加调研。

胡川先后来到茶山竹海街道茶园村稻田文化研学基地、大桥村紫竹园在建民宿项目、茶竹村手工茶制作车间、森林火灾预警处置箕山分中心和仙龙镇石宝寺村等地，仔细了解茶山竹海街道乡村振兴共富、产业发展共建、林竹资源共管，以及仙龙镇石宝寺村党建引领“最美庭院”、稻渔基地、家庭农场建设工作，并实地察看了“红岩先锋”变革型组织智慧平台运行情况。

胡川指出，打造新时代“红岩先锋”变革型组织是区委深入贯彻落实党的二十大精神和市委六届二次全会精神的重要举措，是加快打造“两双”大城、“两高”强区的客观需要，是推动各级党组织实现系统性重塑、激发创造性张力的现实要求。各试点单位要紧盯“一统六化”总体目标，聚焦“五大变革”实现路径，以整体智治全方位重塑组织新形态、干部好状态、政治好生态，加快打造忠诚坚定、依法尽责、清廉为民、唯实争先、整体智治、协同高效的“五型组织”。

胡川强调，要切实压紧压实试点工作责任，全面落实书记抓改革“第一责任人”职责，切实把变革记在心上、抓在手上、扛在肩上。要坚持问题导向，准确识变、科学应变、主动求变，精准把握本单位的工作特点、比较优势，整合资源、先行先试、打表推进，加快推动“思想观念、能力素质、组织体系、方法机制、作风效能”变革创新。要突出变革实效，建立健全“日总结、周复盘”机制，做好试点工作的经验挖掘、案例选树和标准探索，奋力把手中的“施工图”变成可视化的“实景图”，加快打造一批具有永川辨识度、全市影响力的基层最佳实践案例，形成一地创新、多地共享的良好局面。